就業規則 - 起業の「わからない」を「できる」に

個人事業主にも就業規則は必要なのか？作成が求められるケースやポイントを解説

個人事業主にも条件によって就業規則の作成が義務付けられている！個人事業主として事業を運営している中で、「個人事業主も就業規則は必要なのか？」と疑問に感じる人もいるでしょう。確かに従業員を雇っていな...詳細を見る

2026年3月23日

所定労働時間とは？定義・雇用形態別の違い・明示義務をわかりやすく解説

就業規則・契約書の明示に役立つ「所定労働時間」の基本知識従業員を雇う側は、労働時間に対する確実な把握が重要です。また、所定労働時間は会社によってルールが異なることに注意が必要です。今回は、所定労働...詳細を見る

2026年7月27日

副業容認はリスクがある？企業が押さえるべきポイントやメリットを解説

副業を容認する企業が増えている近年、副業を容認する企業が増えています。副業を容認すれば、社内だけでは得られないような知識やスキルを習得できるほか、人材を確保できるといった様々なメリットがあります。...詳細を見る

2025年8月28日

有給休暇のルールとは？取得率を上げる取組みや注意点を解説

有給休暇を取得しやすい仕組みを作ろう「年次有給休暇」は、労働者に対して付与することが労働基準法で定められています。会社ごとに決められている方法に従って申請しますが、どれくらいの有給休暇があるのかわ...詳細を見る

2025年8月8日

解雇をするための要件とは？種類と解雇規制が緩和されたときの影響を解説

企業が労働者を解雇できるケースは限定的自民党総裁選の中で、解雇規制緩和が話題になっています。企業が労働者を解雇する要件を緩和することで、より人材の流動化や労働者の専門性を高められる効果が期待されてい...詳細を見る

2024年10月2日

副業禁止の企業が多いのはなぜ？副業をする時の注意点やできない場合の選択肢とは

副業を解禁する企業がある一方で禁止にしている企業は多い現状副業解禁する企業が増加する一方で、未だに禁止にしている企業も少なくありません。従業員の副業を認めない理由はどこにあるのでしょうか。この記事...詳細を見る

2025年12月4日

円満退職を目指そう！仕事を辞める理由や退職を伝えるタイミングなどをご紹介

円満退職をするためのコツは？退職理由の伝え方に気を付けよう円満退職とは、会社と従業員の間にわだかまりやトラブルがない状態で労働契約を解除することを指します。これから起業を考えている人は、その後のた...詳細を見る

2023年1月7日

【専門家監修】キャリアアップ助成金　2022年4月における変更点とは

キャリアアップ助成金の変更点を把握し、積極的な利用で雇用促進を図ろう事業をより一層拡大していくためにも、企業への貢献度の高い社員を戦略的に雇用することは必要不可欠です。しかし、社員登用には企業側に...詳細を見る

2023年1月20日

ワーケーションとブレジャーとは？どうやって取り入れたら良いの？

創業時に優秀な人材を確保するなら！観光庁がおすすめするワーケーションとブレジャーに注目創業時には金銭的・人的リソースが不足しており、優秀な人材を確保することが難しかったり、確保できたとしても定着に至...詳細を見る

2021年11月26日

退職届の役割と正しい書き方・提出方法

退職届とは？退職願・辞表との違いと守るべきルール退職届は労働契約を解約し、会社を辞めるために出す書類です。転職の際にも使いますが、独立起業の際にも必要となります。退職届と退職願、辞表など、似た書類...詳細を見る

2021年10月16日

みなし残業とは？違法になることはあるの？みなし残業の概要や基本的なルールを解説

みなし残業とは、残業時間を想定して給与に組込む制度。違法性についてや基本的なルールなどを解説します。会社で採用されることの多い「みなし残業」とは、一定の残業時間を想定し、基本給もしくは労働時間に組込...詳細を見る

2021年8月20日

知っていました？最大70万円もらえる「働き方改革宣言奨励金」

働き方改革をしたら、奨励金をもらえるチャンス！（2018/07/11更新）最近よく耳にする「働き方改革」は、2017年の流行語大賞にノミネートされましたね。実は、それを後押しするために、東京都で...詳細を見る

2018年7月11日

社員が１人でも入れば就業規則は必要？社労士が徹底解説します！

ルールが会社を守る！労務管理と助成金獲得につながる就業規則（2016/05/16更新）「就業規則」は、労働基準法により、社員数が10人以上となる企業に対して作成することが義務付けてられています。反...詳細を見る

2016年9月6日

雛形でチェックする雇用契約書作成のポイント

雛形で学ぶ！雇用契約書入門（2015/08/24更新）昨今、後を絶たない労務トラブル。ブラック企業や、雇用形態、賃金・給与に関してなどのニュースが世間を騒がせていていますが、労務トラブルはそれだ...詳細を見る

2017年7月25日

あなたの会社のITセキュリティーは大丈夫？　情報流出・隠ぺい・改ざんから守れ！

デジタルフォレンジックの日本第一人者が明かす、情報資産の保護対策と対処法（2015/07/09更新）最近は業務業態に関わらずパソコンが各自に配布され、日々の情報交換から機密情報まで電子メールや電子...詳細を見る

2016年9月13日

【第7話（最終話）】就業規則の作成と会社のさらなる発展のために -連続起業Web小説「社労士、あなたに会えてよかった」-

（連載）独立起業前に読んで納得！就業規則を作成する -連続起業Web小説「社労士、あなたに会えてよかった」- 【第1話】退職手続きと社会保険【第2話】退職と会社設立、社会保険への加入【第3話】...詳細を見る

2019年5月23日

人事考課制度を上手につくる８つのポイント（３） -評価結果をどう反映するか？

人事考課の結果をうまく反映できる昇格・昇給制度、降格・降給制度をつくる...詳細を見る

2016年9月13日

作っただけじゃ終われない！「就業規則」作成と届出や周知の手続き

起業して初めて作る「就業規則」作成のポイントと、作成後に必要な届出や従業員周知などの手続きをまとめました（2014/11/21 更新）起業直後の創業期のスタートアップベンチャーでは、社長一人か創業...詳細を見る

2025年4月15日

【第１話】退職手続きと社会保険 -連続起業Web小説「社労士、あなたに会えてよかった」-

（連載）独立起業前に読んで納得！退職手続きの注意点は？退職後の社会保険は？　資格試験予備校の講師を経て大手ＩＴ企業に転職した竹田裕二は、これまでの経験から新しいビジネスモデルを思いつき、起業への思い...詳細を見る

2019年5月8日

「就業規則」タグの記事一覧