従業員の情報を可視化し協業・共創を活性化するプラットフォームを提供する「Beatrust」が8億円調達

2022年4月27日、Beatrust株式会社は、総額8億円の資金調達を実施したことを発表しました。

Beatrustは、従業員の情報を構造化・可視化し誰でも検索可能にするプラットフォーム「Beatrust Peaple」と、その情報をもとに企業内の人と人とをマッチングするコラボレーション機能「Beatrust Ask」を展開しています。

社内にクローズドなプラットフォームを構築することで、社員同士のコミュニケーションやコラボレーションを活発化させることを目的としています。

今回の資金は、「Beatrust」の開発・販売体制のさらなる強化や、機能開発の促進、エンタープライズ企業に対応したインフラ・セキュリティの整備、人材採用に充当します。

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新型コロナウイルス感染症の流行により、急激にテレワークが普及しました。これまで以上に必要な時にしか社員と話すことがなくなり、多くの組織でコミュニケーション不足が課題となっています。

また、近年は働き方の多様化や、中途採用の増加もあり、コミュニケーションのあり方が変化しています。

一方で、多くの企業では創造的な仕事が求められるようになっています。デジタル化によってノンコア業務が効率化・自動化され、人びとはコア業務に時間を充てられるようになりました。

そのため企業・組織では、従業員間のコミュニケーションを促進し、それぞれの創造性を刺激したり、コラボレーションを生んだりする環境を整えることの重要性が高まっています。特に多くの従業員を抱える大きな企業では同じ部署でしかコミュニケーションを行わなかったり、目的の社員を見つけられないといった課題が生じています。

Beatrustは上記の課題を解決するため、社員の過去の経歴、業務内容、スキル、異動履歴など、様々な情報を一元化・可視化し、コミュニケーションに活用できるようにするプラットフォームを提供しています。

また、匿名でも質問を投稿できるQ&A機能も搭載しているため、社員の課題を横断的に解決できる環境を整えることもできます。

創業期はなにもない状態からはじまるため、最新のシステムを導入するのにうってつけです。「冊子版創業手帳」では、創業期の社内システムの整備について詳しく解説しています。