中小企業とは

中小企業こそビジネスマッチングでビジネスパートナーと出会おう 企業が円滑に事業を進めていくためには、自社だけでなくほかの企業やビジネスパートナーの存在も欠かせま...続きを読む

新事業を検討している中小企業は中小企業新事業進出補助金を活用しよう 2025年より、中小企業新事業進出補助金という補助金が新設されます。中小企業が、新しい領域の...続きを読む

中小企業の成長を推進するための補助金が新設！定番の助成金も予算UP 補助金制度は毎年新しくなり、2025年度にも新しい補助金制度が新設される予定です。具体的には...続きを読む

行政×中小企業・スタートアップで公共調達を促進 ビジネスで成功するためには、実績や信頼性を築くことが重要です。 どのように優れた商品・サービスであっても、実績や...続きを読む

賃上げができない中小企業は約2割 日本の企業では定期的な賃上げが実施されています。 東京商工リサーチによる「2024年度賃上げに関するアンケート」では、2024...続きを読む

中小企業の新卒採用の現状と効果的な対策を知ろう 中小企業は大手企業に比べ、新卒採用に苦戦しやすいといわれています。応募者数が少ないことに加え、内定辞退率が高いこ...続きを読む

中小企業で賞与を出すなら支給額の決め方を把握しておこう 賞与は従業員の給与の安定化につながり、モチベーションを高めてくれるメリットがあります。 そのため、中小企...続きを読む

中小企業やスタートアップの成長戦略として注目のM&A。事例から成功の秘訣や注意点を解説 日本でも活発になっているM&A。近年はスタートアップ...続きを読む

中小企業の人事評価制度とは？導入すべきタイミングや成功事例などもを詳しく解説します 中小企業においても、人事評価制度の導入は社員のモチベーション向上や組織力強化...続きを読む

協会けんぽ（全国健康保険協会）は主に中小企業が加入している健康保険 協会けんぽとは国内最大規模の保険事業者であり、健康保険に関する業務を担っています。主に加入し...続きを読む

インフレの影響で倒産しないために自社の資金状況と適正な価格設定を知ろう デフレ状態にあった日本では2021年頃からインフレ率が上昇し、インフレ状態にあるといわれ...続きを読む

企業ドクターとして低リスクで独立・開業するためには？　 財務面が安定しない、従業員の生産性が高まらず残業過多になってしまう、就活者にアピール出来ずに人材が獲得で...続きを読む

速やかに特定適用事業所の要件確認と社会保険加入対象となる労働者の把握を 2024年10月より、社会保険の適用範囲が拡大される予定です。適用範囲が拡大されるに伴っ...続きを読む

中小企業は経営者保証が不要な保証制度を活用しよう！ 中小企業が金融機関から融資を受ける際、経営者個人が連帯保証人になることを意味する経営者保証の提供が一般的でし...続きを読む

経営セーフティ共済の変更点に対して改正前にできることを確認しておこう 経営セーフティ共済は、取引先が突如倒産した際の備えとして存在する制度です。その経営セーフテ...続きを読む

2024年版中小企業白書は5月10日に閣議決定・公表された公的文書 政府は、中小企業の動向や、中小企業に対して政府が行った施策の報告を毎年行い「中小企業白書」と...続きを読む

脱コロナに向けて中小企業向け資金繰り経営支援は縮小される方針 令和6年6月7日、経済産業省より今後の中小企業向け資金繰り支援について公表されました。2024年7...続きを読む

早期経営改善計画策定支援を活用すれば中小企業支援の専門家と相談しながら経済的援助を受けられる 早期経営改善計画策定支援を活用すれば、税理士や公認会計士をはじめと...続きを読む

特に中小企業で人手不足倒産の増加が懸念される「2024年問題」 少子高齢化による労働人口の減少や新型コロナウイルス感染症の影響で、従来とは違うニューノーマルな働...続きを読む

中堅企業とは新たな企業区分 中堅企業とは、新たに設けられる法的に定義される会社の区分です。具体的には「常時雇用する従業員2,000人以下の企業」が中堅企業に定義...続きを読む

そもそも下請法とは？下請法違反の事例とともにペナルティや罰則についても解説 インフレが止まりません。ロシアのウクライナ侵攻やコロナ禍などがきっかけとなり、世界的...続きを読む