社会保険は「強制加入処分」を受ける前に正しく加入すべし! 社労士直伝!人材配置の適正化や補助金を活用し、社会保険料を無理なく納付 (2016/12/13更新) 「社会保険」は、原則として事業を行う全ての法人に加入義務が...続きを読む 2016年12月13日労務 榊裕葵 特定社会保険労務士 社会保険 社会保険料 雇用形態
【保存版】平成28年度雇用関係助成金改正点まとめ 創業時、人を雇用してからもらえる助成金を、社労士が解説! (2016/05/12更新) 平成28年度に突入し、様々な雇用関係の改正がありました。 そもそも雇用関...続きを読む 2016年6月7日資金繰り 北條利男 特定社会保険労務士 社労士 資金調達関連 ALLROUND東京北
社員が1人でも入れば就業規則は必要? 社労士が徹底解説します! ルールが会社を守る!労務管理と助成金獲得につながる就業規則 (2016/05/16更新) 「就業規則」は、労働基準法により、社員数が10人以上となる企業に対して...続きを読む 2016年5月26日労務 あおいヒューマンリソースコンサルティング トラブル回避 労働基準法 労務管理 就業規則 榊裕葵 特定社会保険労務士