資金調達手帳 2017年3月28日
「職場意識改善助成金（勤務間インターバル導入コース）」補助金
厚生労働省は「職場意識改善助成金（勤務間インターバル導入コース）」について発表しました。
労働時間等の設定の改善を図り、過重労働の防止及び長時間労働の抑制に向け勤務間インターバルの導入に取り組んだ際に補助金を交付します。
対象の取り組みは「労務管理担当者に対する研修 」「労働者に対する研修、周知・啓発」「外部専門家（社会保険労務士、中小企業診断士など）によるコンサルティング」「就業規則・労使協定等の作成・変更（時間外・休日労働に関する規定の 整備など）」「労務管理用ソフトウェアの導入・更新」「労務管理用機器の導入・更新」「その他の勤務間インターバル導入のための機器等の導入・更新」です。
| 対応地域 | 全国 |
|---|---|
| 対応業種 | 経営改善設備雇用・人材 |
| 募集期間 | 2017/3/27 から 2017/12/15 まで |
詳細情報はこちら
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