Dooox　久保寺 亮介｜企業や経営者の実行力をサポートする「特命社長室®」で注目の企業

行動で世の中を変えていくことを目指し、企業や地域社会の課題解決に取り組んでいるのが、株式会社Doooxです。現代は、急速に変化する経済環境や技術革新により、企業や地域が抱える課題も複雑化・多様化しており、新たなアプローチが必要とされています。

そんな中、Doooxは「特命社長室®」というユニークなサービスを通じて、企業や経営者のアイデアを具体化し、実行に移すための支援を行っています。また、「街盛プロジェクト」では、地域活性化を目指し、持続可能な事業を創出する取り組みを進めています。

今回は、代表取締役社長の久保寺 亮介さんに、Doooxの事業の特徴や課題、そして今後の展開についてお話を伺いました。

・この事業の特徴は何ですか？

コーポレートメッセージ「行動で世の中を変えていく」にもあるように、我々の事業の核は「Do」、つまり”行動を起こすこと”がキーワードとなっています。

素晴らしいアイデアや熱量、計画があっても、それを実行に移さなければ何も始まらない。この信念を軸にサービスを形作っています。

メイン事業である「特命社長室®」は、経営者の持つ漠然としたアイデアや課題を”前に進める”ために徹底的に具体化し、実行を推進していく”社外社長室”として伴走するサービスです。

経営層の方々に対しては頭の中の整理・言語化、優先順位付けから今やるべきことをタスク化するところまでを。実行役となる社員の方々に対しては、プロジェクト推進から検証・改善、プロジェクトメンバーのモチベーション管理を行うところまでを。そして、上手くいく方法を見つけたら、仕組み化までを一気通貫でサポートしています。

もう一つの事業、「街盛プロジェクト」は日本全国の地域の方々が主役となり、持続可能な事業を０から創出する地域活性化事業です。

現在、青森の十和田市や埼玉の春日部市、山口県の岩国市など全国50ヶ所以上からご相談いただき、地元の方々と一緒に会社や一般社団法人を立ち上げるなどをしています。

新たな特産品を生み出し海外に展開したり、各地域に眠る魅力的な資源を活かしたイベントや事業を作ったり、様々な形で活性化につながる事業を構築しています。

・どういう方にこの事業を知ってもらい、活用してもらいたいですか？

以下のような企業にぜひ活用していただきたいです。

・社内に課題があるが、新たな取り組みが前に進んでいない企業
・新しくやりたいことのアイデアがあってもなかなか実現できていない経営者
・目の前の日常業務に追われ、頭の中の整理ができていない経営者
・自分の地域を盛り上げたい・世界に発信したいと考えている地域の皆様

・この事業の解決する社会課題はなんですか？

企業や地域、二つの側面で、それぞれが抱える様々な課題の解決を支援することで、より良い社会の実現を目指しています。

多くの企業が、新規事業の停滞や、重要な課題になかなか集中できないといった悩みを抱えています。私たちは、企業が本当に取り組むべき課題を明確化し、その解決に向けて「実行」部分に伴走することで、企業成長を促して、結果として社会に企業の持つ価値が還元できると考えます。

また、地域に対しては、それぞれの地域が持つ潜在能力を最大限に引き出すことができる、持続可能なビジネスモデルを構築することで、全国の地域活性化に貢献したいと考えています。

・創業期に大変だったことは何でしょう？またどうやって乗り越えましたか？

創業初期は、世の中にない事業を産み出していくゆえの難しさ、初期メンバーの離脱、資金繰りなど、様々な課題に直面しました。特に思いもよらない出来事により、初期に加入したメンバーが去ることになった時は大変残念でしたが、その経験から多くの学びを得ることができたと思っています。

このような課題を一つ一つ解決し、成功事例を増やすことで、理想とする事業の形が徐々に確立されつつあります。

また設立2期目から思い切って新卒採用も開始し、長期的な視点で人を育てて、会社を成長させ、社会に価値を提供できる人材が育つプラットフォームになることを目指しています。創業初期の困難な経験は、現在の事業の基盤となっています。

・今の課題はなんですか？

我々が提供できる価値をより明確に、そしてシンプルに伝えていくことが課題だと考えています。

特に、メイン事業である「特命社長室」については、お客様がどんなところに喜んでいただけたのか？というポイントを徹底的に分析し、本当に必要な情報をわかりやすく発信していく必要があります。

また、「特命社長室」の価値を、関わるメンバー全員が同じように提供できるよう、社内教育制度や仕組みの構築にも力を入れていければと思っています。

・今後、どのような会社、サービスにしていきたいですか？

一つは、日本の良いもの・真に価値あるものを世界に発信することです。

社員一人ひとりが、課題解決や新たな価値創造に挑戦できる組織作りを目指し、社会にインパクトを与えるようなサービスを生み出し続けることで、世界に通用する人材や、多くの企業が連携するような”Team Japan”企業群を創っていきたいと考えています。

もう一つは、世の中にとって本当に重要なこと、意味のあることを行っている人たちが、その活動を継続できる仕組み作りを目指しています。特に、今は「自然牛」をキーワードに、一次産業に焦点を当てたプラットフォームを企画しています。

・読者にメッセージをお願いします。

とにかく「まずはやる」＝行動に移すことが重要です。最初は思い込みで突き進むことも大事だと思っています。

身近な人が困っているからそれを解決できる新しいサービスを作ってみるなど、頭でっかちにならず、熱意と課題意識があれば、多少無謀に思えても挑戦する価値があります。

最初から完璧を目指そうとせず、失敗から学び、改善を繰り返すことで、新しい価値が生まれます。周囲の意見に惑わされず、自分の感覚を信じて突き進んでください。