人材不足とは

雇用の安定化や人材育成のために外国人雇用助成金を活用しよう 人材不足やグローバル対応として外国人雇用をスタートする会社は増えています。 外国人雇用助成金などの国...続きを読む

人材派遣を利用する前に平均単価や相場を知っておこう コストをできるだけ抑えつつ人材を確保したい場合には、正社員雇用ではなく人材派遣サービスを選ぶ人もいます。 し...続きを読む

雇用戦略を徹底しないと営業の採用は難しい！ 少子高齢化による労働人口減少によって営業職の採用が難しくなっています。 自社以外でも人材不足に悩んでいる企業は多くい...続きを読む

社内育成から営業代行まで全解決策を徹底解説 昨今、多くの企業が「営業人材不足」という深刻な課題に直面しています。 新規顧客の獲得や既存顧客への対応がままならず、...続きを読む

会社の魅力や個性を活かす新たな採用手法で、転職市場の流れを変える 人材不足が深刻化する今、多くの企業が「欲しい人材が採れない」という課題に直面しています。こうし...続きを読む

スポットワーカーは変化する労働市場に合わせた新しい働き方 空いた時間を利用して数時間だけ働くスポットワーカーという働き方が広く普及しています。 学生や副業を探す...続きを読む

高い従業員エンゲージメントを実現。全職員に理念が浸透するための組織づくりで、創業から15年で年商25倍に成長 介護業界は今、大きな転換期を迎えています。高齢化に...続きを読む

人材不足の解消方法は企業に合ったものを選ぼう 多くの企業が人材不足に直面している状況です。また、今は何とかしのげていても数年以内に人手不足になる可能性が高い企業...続きを読む

65歳超雇用推進助成金を活用して高齢者の継続雇用を進めよう 人手不足のなか、経験豊富な高齢者の力を活かすための制度が「65歳超雇用推進助成金」です。 熟練人材の...続きを読む

人材確保等支援助成金を利用して魅力ある職場づくりに取り組もう 人材確保等支援助成金は、人材が職場に定着するようにしたい、業務効率化を図りたいといった事業主にとっ...続きを読む

副業人材に任せられる仕事や活用するメリット・デメリットおよび活用ポイントを解説 少子高齢化で日本全体の働き手自体が減少するなか、人手不足は多くの企業における重要...続きを読む

アウトソーシングを活用して業務効率化を図ろう 昨今の働き方改革や人材不足により、アウトソーシングの需要は高まっています。 そこで、この記事では、アウトソーシング...続きを読む

中小企業の採用活動は難しい！人材不足解消のために対策は必須 中小企業は大手企業に比べる採用活動が難しいといわれています。なぜ難しいのかその理由をご存知でしょうか...続きを読む

より実践的なプログラミング学習でエンジニア不足の世の中を変える プログラミング領域はIT・AIの発展とともに必要性が増していくことが予想されます。 しかし、現在...続きを読む

アメリカで起業！AIとノーコードによる「ソフトウェアテストの自動化」を武器に世界で戦う IT人材不足が深刻化する現在、ソフトウェアの動作確認を行うテストを自動化...続きを読む

誰もが平等にプログラミングを学べる機会を提供。社会的課題であるIT人材不足への解決へ 家庭環境や学歴、年収によらず、だれもが平等にプログラミングに挑戦できるサー...続きを読む

今すぐできる、採用のミスマッチを防ぐ方法を2つ伝授 2016年の経済センサス活動調査によると、日本において中小企業は企業数全体の99.7%、従業員数で68.8%...続きを読む

人手不足になる原因とは？実際に解決した事例も参考に解決策を知ろう。 企業における人手不足は、業務の円滑化を妨げる深刻な問題です。特に、中小企業はその解決策に頭を...続きを読む

アウトソーシングとは？業務の効率化・事業拡大を目指せる人材確保の方法を アウトソーシングは、企業が業務を遂行するために取り入れる経営手法のひとつです。アウトソー...続きを読む

障がい者雇用支援事業を手掛けるヴァルトジャパン・小野貴也代表に話を聞きました 少子化にともない多くの企業や業界で問題視される人手不足。 そんな状況を、障がい者ワ...続きを読む

AIよりも身近で実用的？！業務効率アップのために利用したいRPAー違いを知って上手に使い分けよう！ （2020/07/21更新） ここ数年、RPAの言葉を見たり...続きを読む